[ID] Apa itu Executive Coaching?

Pengalaman kepemimpinan saya selama 12 tahun bekerja di berbagai perusahaan FMCG, startup teknologi dan pada akhirnya sebagai Head of Marketing di sebuah perusahaan bioteknologi sebelum transisi menjadi full-time coach ternyata menarik berbagai macam client dari kalangan eksekutif. Mulai dari senior managerC-levels, entrepeneur dan startup founders, sudah pernah atau sedang saya coach.

I get them. I was in their shoes once (and I actually still do ;).

Banyak sekali tantangan yang dialami seorang pemimpin. Dari mulai mengelola pekerjaan atau bisnisnya, kinerja kepemimpinan dan mengelola tim, sampai menjaga hubungan yang sehat dengan pasangan atau keluarga.

Masalah ini seringkali berujung pada stres yang berkepanjangan, burnout, dan kecemasan yang datang dari waktu dan waktu.

Saya menemukan banyak cerita mengenai sulitnya menemukan kebahagiaan dalam kehidupan profesional dan pribadi bersamaan. Belum lagi ada perasaan tidak bisa memaksimalkan potensi yang dimiliki.

Dan seperti kita ketahui..

Hampir semua individu yang sukses sudah melalui berbagai macam kegagalan dalam perjalanannya untuk mencapai sesuai yang besar.

Tidak ada yang sukses dalam semalam, baik membangun karir dalam organisasi maupun membesarkan bisnis sendiri, sejalan dengan menciptakan kehidupan yang diinginkan.

Dan ini rahasia yang orang tidak banyak bicarakan..

Successful individuals don’t get to where they want to go alone
Individu yang sukses, tidak pernah mencapai kesuksesan sendiri.

Mengembangkan tekad, ketekunan, fokus, disiplin, dan semua kualitas lain yang diperlukan untuk sukses tidak pernah terjadi dalam kesendirian.

Kuncinya adalah mengetahui bahwa support itu dibutuhkan dan tidak takut untuk mencari dukungan.

Dukungan dapat datang dari keluarga, teman, atau mentor, tetapi juga dari professional coach, dan dalam konteks ini, executive coach.

Executive coaching adalah spesialiasi coaching untuk para eksekutif, high-level managers, entrepreneurs, or startup founders yang bertujuan untuk meningkatkan performance. Fokusnya adalah untuk mencapai tujuan pribadi dan prefosional, berdampak pada bisnis untuk organisasi.

Selain itu, saya percaya bahwa seorang pemimpin seharusnya tidak hanya meraih kesuksesan dan kebahagiaan dalam kehidupan profesionalnya tetapi juga dalam semua area kehidupannya, termasuk kehidupan pribadi. Di sinilah peran saya sebagai Executive Coach juga dapat mendukung.

Jadi, Executive Coach adalah seorang profesional terlatih yang membantu para eksekutif, dalam mencapai tujuan profesional dan pribadi-nya, memaksimalkan potensi yang dimiliki.

Coaching adalah bentuk leadership dan personal development yang paling cepat dan efektif karena berfokus sepenuhnya pada tujuan, kekuatan, dan mengatasi tantangan individu.

Dan untuk saya pribadi, misi saya sebagai seorang Executive Coach adalah..

I help purpose-driven leaders to thrive in success, navigate challenges with grace, and create the extraordinar result and impact.

Coaching dapat memberikan manfaat untuk leaders dalam berbagai hal, termasuk diantaranya:

  • Mengelola stres dan menyelesaikan konflik lebih efektif
  • Memperbaiki leadership dan produktivitas dalam perkerjaan
  • Mencapai keseimbangan antara kehidupan personal dan profesional
  • Meningkatkan kepercayaan diri dan kepuasan
  • Membantu pengembangan atau transisi karir

Dari perspektif perusahaan, juga banyak benefit-nya seperti:

  • Meningkatkan kinerja bisnis secara keseluruhan
  • Memperbaiki metivasi dan engagement antara manajemen dan tim
  • Mendorong kreativitas, empowerment, rasa memiliki dengan organisasi
  • Meningkatkan kinerja tim dan individu
  • Meningkatnya efisiensi untuk lebih agile dan kolaboratif
  • Membantu tercapainya implementasi yang efektif dalam perubahan organisasi

jadi, win-win untuk semua kan!

Apakah Anda membutuhkan seorang Executive Coach?

Jika Anda merasa relate dengan apa yang saya share sejauh ini, berarti jawabanya IYA. Saya ingin membantu Anda untuk membangun mindset, heart-set, dan strategi yang Anda butuhkan untuk sukses dalam peran profesional Anda tanpa mengesamping well-being Anda dalam semua area kehidupan.

Sebagai seorang Executive Coach, saya akan mendampingi Anda menemukan kekuatan-kekuatan diri dan juga area dimana Anda dapat meningkatkan professional dan personal development. Dan ini dapat juga termasuk didalamnya skill empati, komuniksi, team-building, conflict resolution, coaching and mentoring, and leadership.

Dan sama prinsipnya dengan life-coaching,

You are powerful and beautiful, and you have everything you need to transform your life and business.

All you need is to connect with your own wisdom and inner strength.

And  I will be with you every step of the way.

Bagaiman proses coaching berlangsung?

Secara umum, proses coaching bisa dibilang terjadi dalam sebuah diskusi atau percakapan yang bersifat konstruktif.

Selama sesi coaching, saya akan secara aktif mendengarkan Anda dan mengajukan pertanyaan reflektif. Pertanyaan-pertanyaan ini akan membantu Anda dalam melakukan refleksi mendalam tentang diri Anda seperti mendapatkan kejernihan tujuan, memahami tantangan, dan untuk menemukan insight dan solusi yang paling tepat.

Saya juga akan mendukung Anda dengan memberikan berbagai practical tools dan strategi untuk membantu Anda mencapai visi Anda. Dan kita akan secara rutin mengecek progress Anda, dan yang terpenting, merayakan setiap pencapaian, sekecil apapun!

Selama kita bisa percaya pada prosesnya, saya yakin bersama-sama kita bisa meraih hasil terbaik di setiap sesi coaching.

Apa perbedaan antara coaching dan mentoring?

Seorang coach memiliki peran yang sedikit berbeda. Walaupun dalam beberapa kesempatan, seoarang coach bisa saja mengambil peran sebagai mentor konsultan jika dibutuhkan.

Secara umum, sesi mentoring memberikan jawaban atas kebutuhan atau pertanyaan klien mengenai topik atau bidang tertentu berdasarkan keahlian mentor.

Transformation is a process.

Coaching bukan hanya tentang pengalaman dan keahlian Coach. Meskipun diskusi yang sangat luas mungkin muncul, Coach akan berfokus pada mendengarkan tanpa memberikan penilaian, mengajukan pertanyaan untuk membantu Anda melakukan refleksi, dan memberikan ruang untuk insight datang dengan sendirinya. Ini tentang perspektif dan bagaimana menjadi versi terbaik dari diri Anda.

When your perspective change, your world change.

Apakah sesi coaching harus tatap muka, atau bisa online?

Beberapa client saya memilih untuk tatap muka langsung, namun banyak juga yang memilih online melalui Zoom karena ada keterbatasan waktu atau tempat.

Dua-duanya bisa, tergantung preferensi!

Stories of transformation..

Terakhir, izinkan saya berbagi dengan Anda beberapa cerita dari client saya…

Last but not least..

“Life can be exponential. You are far closer to everything you want than you could ever imagine. Miracles are far closer than you think.”

So..

Whether you are an executive planning to grow your career by aligning with your life purpose, a startup founder ready to scale up your business as you envisioned, an entrepreneur looking for clarity of the business purpose and growth or a devoted mother seeking to tap into your highest potential, all while creating an extraordinary life, I would love to support your journey!

I believe in you. I’m glad you’re here.

You are meant to thrive.

I’ve got your back.


Leave a comment

Stay connected and be the first to know!

Makes your inbox happy and read my fresh new article every week (plus, some personal stories inside)! 🍵

Processing…
Success! You're on the list.